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Monday, December 11, 2017
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Tag: Change-Management

Schafft die Personalabteilung ab!

Die meisten Personalchefs liefern CEOs wenig Mehrwert. Zeit, die Personalabteilung aufzulösen und die Arbeit neu zu organisieren – meint jedenfalls Berater Ram Charam. In...

„Das Zugvogel-Prinzip“: Change Management mit „Schwarmintelligenz“

Buchrezension von "Change Management: Das Zugvogel-Prinzip" von Dr. Dietmar Straub, Dr. Frank Kuhnecke und Torsten Kirchmann, erschienen 2013 im Carl Hanser Verlag, München. Hardcover...

Seriöser Know-how-Schutz anstatt Schwarz-Weiß-Denken

Viele ehemalige Geheimdienstler, die nun als Sicherheitsverantwortliche in Unternehmen tätig sind oder als unabhängig Berater aktiv sind, aber auch viele andere Sicherheitschefs werden sich...

The Start-up of You

Reid Hoffmann, Ben Casnocha: The Start-up of You, Random House Business, ISBN 978-187940803 (in Deutsch: Die Startup Strategie, Börsenmedien - books4success, ISBN 978-3864700491) Reid Hoffmann...

Lernen von Private Equity Firmen — Die gezielte Effizienzsteigerung...

Die Erkenntnis wächst, dass Financial-Engineering nur ein Weg ist, um gute Renditen eines Private-Equity-Deals zu sichern. Die Branche wird sich immer stärker der zentralen...

Ausgewählte Aspekte der Führung in mittelständischen Unternehmen

Menschen führen – Kräfte wecken (frei nach Pater Anselm Grün, OSB) Führung von Menschen – eine einzigartige Aufgabe Der Mensch ist einzigartig. Auch eineiige Zwillinge versichern,...

Viele Unternehmen kennen ihre Stärken nicht und sind falsch positioniert

Wer es allen recht machen will, wird niemandem gerecht, sagt das Sprichwort. Das gilt auch für Unternehmen und ihre Kunden. Dabei ist es nicht...

In 6 Schritten die internen Projekte erfolgreich vermarkten – Teil 2:...

3. Kommunikationsziele festlegen „Der Ziellose erleidet sein Schicksal – der Zielbewusste gestaltet es“ – Immanuel Kant.     Überlassen Sie Ihr Projekt nicht dem Schicksal. Es gibt...

Interim Management im Mittelstand

Der deutsche Markt für Interim Management wächst jährlich mit zweistelligen Raten. Dieses Wachstum ist Teil des allgemeinen Trends zu flexibleren Arbeitsbedingungen. Interim Management entstand...